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Microsoft ofrece amplios planes de retiro voluntario para controlar su fuerte gasto en IA

Las ofertas de retiro voluntario ponen de relieve los esfuerzos por proteger los márgenes, mientras el elevado gasto en inteligencia artificial se enfrenta a altas expectativas de valoración de cara a los resultados trimestrales.

EasyAlpha Research · 27 oct 2026 · 27 oct, 6:44 a.m. EDT

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  • Nuestra lectura: EasyAlpha califica a Microsoft Corporation con una B frente a sus pares del sector, una categoría que históricamente presenta fundamentos más sólidos y menor riesgo de caídas pronunciadas que las compañías con calificación D o E; su nivel de endeudamiento es una ventaja, mientras que el impulso es el principal factor a vigilar.
  • La jornada: Las acciones subieron 1.5% para cerrar en $532.60 el lunes 26 de octubre sin que se conociera un catalizador para el avance; por separado, la compañía ofreció planes de retiro voluntario a cerca de una cuarta parte de su plantilla global.
  • En la mira: Los resultados financieros trimestrales programados para publicarse el miércoles 28 de octubre.

El lunes, Microsoft presentó ofertas de retiro voluntario a unos 60.000 empleados en Estados Unidos, Canadá, el Reino Unido e India, lo que representa cerca del 27% de su plantilla mundial. El personal elegible, que abarca funciones de hasta el nivel de vicepresidente, tiene hasta principios de diciembre para decidir sobre los paquetes que incluyen indemnización, extensión de cobertura médica y la consolidación continua de sus acciones. Este esfuerzo de reestructuración busca contener los gastos de nómina mientras la compañía prevé $175.000 millones en inversiones de capital durante el año natural 2026 para financiar su infraestructura de inteligencia artificial. La propuesta de salidas voluntarias llega tras una ronda previa que recortó unos 4.800 puestos durante el verano, concentrada sobre todo en las divisiones de videojuegos y comercial.

A pesar del alcance de la iniciativa de retiros, la reacción del mercado fue moderada. Las operaciones transcurrieron con poco movimiento, con un volumen equivalente a 0.9x su promedio de 20 sesiones. Este modesto avance mantiene a la empresa cotizando cerca de sus máximos, situándose apenas un 3.4% por debajo de su máximo de 52 semanas de $551.15.

EasyAlpha califica a la acción con una B frente a sus pares de la industria. En nuestro análisis histórico, las compañías con calificación A o B han demostrado fundamentos más sólidos y un menor riesgo de sufrir caídas pronunciadas que aquellas calificadas con D o E. Microsoft mantiene un nivel de deuda conservador, respaldado por una maquinaria operativa que generó un margen de beneficio del 40.3% en el último año. El crecimiento de los ingresos se mantiene firme, registrando un +17.7% interanual en el trimestre más reciente.

El principal desafío para la acción se centra en la valoración y las expectativas del mercado. Al cotizar a 29.2 veces las ganancias de los últimos doce meses, el precio descuenta una ejecución impecable y sostenida. Las métricas de EasyAlpha señalan al impulso como el principal aspecto a vigilar, ya que el ritmo de avance de las acciones se ha moderado cerca de máximos históricos. Wall Street mantiene un marcado optimismo: el 96.4% de los analistas que cubren la acción recomienda comprar, con un precio objetivo promedio de $601.73. Con los resultados trimestrales a publicarse el miércoles 28 de octubre, los inversores pronto verán si los avances en la nube y la disciplina de costos van al compás de sus crecientes compromisos de capital.

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